+47 artikla Tehtävät
---+47 artikla 1.
---+47 artikla 2.
---+47 artikla 3.
---+Article 47 3a.
---+47 artikla 4.
---+47 artikla 5.
---+47 artikla 6.
---+47 artikla 7.
---+47 artikla 8.
---+47 artikla 9.

47 artikla Tehtävät

1. Yleiskatsaus

,
47 artikla 1.
Johtokunta huolehtii siitä, että vakuutus- ja lisäeläkeviranomainen toteuttaa toiminta-ajatuksensa ja suorittaa sille osoitetut tehtävät tämän asetuksen mukaisesti.
47 artikla 2.
Johtokunta antaa vuosittaista ja monivuotista työohjelmaa koskevat ehdotukset hallintoneuvoston hyväksyttäviksi.
47 artikla 3.
Johtokunta käyttää talousarviovaltaansa 63 ja 64 artiklan mukaisesti.
Article 47 3a.
The Management Board may examine, give an opinion on and make proposals on all matters except for tasks laid down in Article 30.
47 artikla 4.
Johtokunta hyväksyy vakuutus- ja lisäeläkeviranomaisen henkilöstöpolitiikkaa koskevan suunnitelman sekä tarvittavat Euroopan yhteisöjen virkamiehiin sovellettavien henkilöstösääntöjen, jäljempänä ”henkilöstösäännöt”, soveltamissäännöt 68 artiklan 2 kohdan mukaisesti.
47 artikla 5.
Johtokunta hyväksyy 72 artiklan mukaisesti erityissäännökset, jotka koskevat yleisön oikeutta tutustua vakuutus- ja lisäeläkeviranomaisen asiakirjoihin.
47 artikla 6.
Johtokunta tekee ehdotuksen vakuutus- ja lisäeläkeviranomaisen toimintaa, puheenjohtajan tehtävät mukaan lukien, koskevaksi vuosikertomukseksi hallintoneuvoston hyväksyttäväksi.
47 artikla 7.
Johtokunta hyväksyy ja julkistaa työjärjestyksensä.
47 artikla 8.
Johtokunta nimittää ja erottaa valituslautakunnan jäsenet 58 artiklan 3 ja 5 kohdan mukaisesti ottaen asianmukaisesti huomioon hallintoneuvoston ehdotuksen.
47 artikla 9.
Johtokunnan jäsenet julkistavat tiedon kaikista pidetyistä kokouksista ja mahdollisesti saadusta kestityksestä. Kulut ilmoitetaan henkilöstösääntöjen mukaisesti.

1.1 Viittaukset

1.2 Tunnistetut vaatimukset

1.3 Liittyvät standardit

2. Tunnistetut vaatimukset

Vaatimukset

3. Liittyvät standardit

Standardit