|
+Artikel 74 1. |
Artikel 74 1.Institutter skal have robuste ledelsesordninger, hvilket omfatter:
a)
en klar organisatorisk struktur med en veldefineret, gennemsigtig og konsekvent ansvarsfordeling
b)
effektive procedurer til at identificere, styre, overvåge og indberette de risici, som institutterne er eller kan blive eksponeret for, herunder ESG-risici på kort, mellemlang og lang sigt
c)
fyldestgørende interne kontrolmekanismer, herunder en sund administrativ og regnskabsmæssig praksis
d)
net- og informationssystemer, der etableres og styres i overensstemmelse med forordning (EU) 2022/2554
e)
en aflønningspolitik og -praksis, som er i overensstemmelse med og fremmer en forsvarlig og effektiv risikostyring, herunder ved at tage hensyn til instituttets risikovillighed med hensyn til ESG-risici. Den i første afsnit, litra e), omhandlede aflønningspolitik og -praksis skal være kønsneutral. 1. Oversigt
1.1 Referencer1.2 Identificerede krav1.3 Relaterede standarder2. Identificerede krav
3. Relaterede standarder
|