254. Al establecer el período de diferimiento efectivo y la proporción que será diferida, de …

Al establecer el período de diferimiento efectivo y la proporción que será diferida, de acuerdo con los requisitos mínimos del artículo 32, apartado 1, letra l), de la Directiva (UE) 2019/2034, las empresas de servicios de inversión considerarán:

• a. las responsabilidades y las competencias del personal identificado y las tareas que realiza;
• b. el ciclo económico y la naturaleza de las actividades de la empresa de servicios de inversión;
• c. las fluctuaciones esperadas en la actividad económica, en los resultados y en los riesgos de la empresa de servicios de inversión y de la unidad de negocio, así como la incidencia del personal identificado sobre dichas fluctuaciones;
• d. la ratio aprobada entre los componentes variables y fijos de la remuneración total y el importe absoluto de la remuneración variable.

1. Resumen

1.1 Referencias

1.2 Requisitos identificados

1.3 Estándares relacionados

2. Requisitos identificados

3. Estándares relacionados

• EBA -

  EN: Guidelines and other publications of the European Banking Authority (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Reproduction is authorised provided the source is acknowledged (EBA legal notice). Divided into sections and converted into the GRCA format, the wording unchanged. Only the versions published by the EBA are authoritative.

  DE: Leitlinien und weitere Veröffentlichungen der Europäischen Bankenaufsichtsbehörde (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Wiedergabe mit Quellenangabe gestattet (Rechtlicher Hinweis der EBA). In Abschnitte aufgeteilt und in das GRCA-Format umgewandelt, der Wortlaut unverändert. Maßgeblich sind allein die von der EBA veröffentlichten Fassungen.