+20. L’évaluation des connaissances, des compétences et de l’expérience appropriées devrait tenir …
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20. L’évaluation des connaissances, des compétences et de l’expérience appropriées devrait tenir …
L’évaluation des connaissances, des compétences et de l’expérience appropriées devrait tenir compte des éléments suivants : - a. des missions et des fonctions du poste ainsi que des qualifications exigées ;
- b. des connaissances et des compétences acquises grâce à l’éducation, à la formation et à la pratique ;
- c. de l’expérience pratique et professionnelle acquise à des postes occupés antérieure-ment et à d’autres postes de direction actuels ;
- d. des connaissances, des compétences et de l’expérience acquises et démontrées par la conduite professionnelle du membre.
1. Vue d’ensemble
| Intitulé |
Réglementation |
,
1.1 Références
1.2 Exigences identifiées
1.3 Normes associées
2. Exigences identifiées
Exigences
| Source |
Exigence |
3. Normes associées
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