70. Vadības struktūras sastāvam ir jāatspoguļo tās pienākumu izpildei nepieciešamās zināšanas …

Vadības struktūras sastāvam ir jāatspoguļo tās pienākumu izpildei nepieciešamās zināšanas, iemaņas un pieredze. Tas nozīmē, ka vadības struktūrai kolektīvi ir atbilstoša izpratne par jomām, par kurām dalībnieki ir kolektīvi atbildīgi, un iemaņas efektīvi pārvaldīt un pārraudzīt iestādi, tostarp šādus aspektus:

• a. iestādes uzņēmējdarbība un ar to saistītie galvenie riski;
• b. katra no iestādes būtiskajām darbībām;
• c. attiecīgās nozaru/finanšu kompetences jomas, tostarp finanšu un kapitāla tirgi, maksātspēja un modeļi, vides, pārvaldības un sociālie riski un riska faktori;
• d. finanšu uzskaite un ziņošana;
• e. risku pārvaldība, atbilstība un iekšējā revīzija;
• f. informācijas tehnoloģijas un drošība;
• g. attiecīgā gadījumā vietējie, reģionālie un globālie tirgi;
• h. tiesiskā un normatīvā vide;
• i. vadības iemaņas un pieredze;
• j. spēja plānot stratēģiski;
• k. (starp)valstu grupu pārvaldība un attiecīgā gadījumā ar grupas struktūrām saistītie riski.

1. Pārskats

1.1 Atsauces

1.2 Identificētās prasības

1.3 Saistītie standarti

2. Identificētās prasības

3. Saistītie standarti

• EBA -

  EN: Guidelines and other publications of the European Banking Authority (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Reproduction is authorised provided the source is acknowledged (EBA legal notice). Divided into sections and converted into the GRCA format, the wording unchanged. Only the versions published by the EBA are authoritative.

  DE: Leitlinien und weitere Veröffentlichungen der Europäischen Bankenaufsichtsbehörde (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Wiedergabe mit Quellenangabe gestattet (Rechtlicher Hinweis der EBA). In Abschnitte aufgeteilt und in das GRCA-Format umgewandelt, der Wortlaut unverändert. Maßgeblich sind allein die von der EBA veröffentlichten Fassungen.