28. Zaposlene z visokimi prejemki bi bilo treba razvrstiti glede na državo članico, funkcijo ali …

Zaposlene z visokimi prejemki bi bilo treba razvrstiti glede na državo članico, funkcijo ali poslovno področje in odgovornost, na področju katere opravljajo večino svojih poslovnih dejavnosti. Polni znesek prejemkov, dodeljenih zadevnemu zaposlenemu z visokimi prejemki znotraj skupine ali podjetja, ki poroča, je treba sporočiti pod to državo članico, funkcijo ali poslovnim področjem in odgovornostjo. Če imata dve ali več področij za nekega zaposlenega z visokimi prejemki enako težo, bi moralo podjetje pri uvrstitvi zaposlenega z visokimi prejemki in njegovega prejemka upoštevati uvrstitev drugih zaposlenih z visokimi prejemki, da bi poročilo najbolje odražalo porazdelitev zaposlenih z visokimi prejemki znotraj podjetja.

1. Pregled

1.1 Sklici

1.2 Ugotovljene zahteve

1.3 Povezani standardi

2. Ugotovljene zahteve

3. Povezani standardi

• EBA -

  EN: Guidelines and other publications of the European Banking Authority (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Reproduction is authorised provided the source is acknowledged (EBA legal notice). Divided into sections and converted into the GRCA format, the wording unchanged. Only the versions published by the EBA are authoritative.

  DE: Leitlinien und weitere Veröffentlichungen der Europäischen Bankenaufsichtsbehörde (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Wiedergabe mit Quellenangabe gestattet (Rechtlicher Hinweis der EBA). In Abschnitte aufgeteilt und in das GRCA-Format umgewandelt, der Wortlaut unverändert. Maßgeblich sind allein die von der EBA veröffentlichten Fassungen.