odměny a poměr mezi pohyblivými a pevnými složkami odměny se vypočítá takto:

Výše pohyblivé složky odměny, kterou lze diskontovat, protože je vyplácena prostřednictvím nástrojů odložených na období nejméně 5 let, činí 37 500 EUR. Byly však použity rozdílné diskontní faktory (nebo vzorec současné hodnoty v rámečku výše), protože tato částka se přiděluje na poměrném základě během období 6 let. Celková výše diskontované části pohyblivé složky odměny je rovna 21 457,07 EUR, což znamená, že celková výše pohyblivé složky odměny pro účely výpočtu poměru mezi pohyblivou a pevnou složkou odměny je 133 957,07 EUR, t.j. (150 000 - 37 500 + 21 457,07). Poměr mezi pohyblivou a pevnou složkou celkové odměny v tomto příkladu je (133 957,07/135 000)*100 = 99,23 %.

Srovnání účinku diskontní sazby mezi poměrným přiznáváním a přiznáním v plné výši

1. Přehled

1.1 Odkazy

1.2 Identifikované požadavky

1.3 Související standardy

2. Identifikované požadavky

3. Související standardy

• EBA - Published by the European Banking Authority at https://www.eba.europa.eu/