13. In der Vergütungspolitik sollten alle Vergütungskomponenten festgelegt sein, und sie sollte …

In der Vergütungspolitik sollten alle Vergütungskomponenten festgelegt sein, und sie sollte auch die Altersvorsorgepolitik beinhalten, einschließlich gegebenenfalls des Rahmens für Vorruhestandsregelungen. Die Vergütungspolitik sollte darüber hinaus einen Rahmen für andere Personen, die im Namen der Wertpapierfirma tätig sind (z. B. vertraglich gebundene Vermittler), bieten, mit dem sichergestellt wird, dass geleistete Zahlungen Anreize für eine vorsichtige Risikoübernahme und keine Anreize für eine übermäßige Risikobereitschaft oder unlautere Verkaufspraktiken enthalten.

1. Übersicht

1.1 Referenzen

1.2 Identifizierte Anforderungen

1.3 Zugehörige Standards

2. Identifizierte Anforderungen

3. Zugehörige Standards

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