+4 Kryteria odpowiedniej wiedzy i doświadczenia w ujęciu zbiorowym
---+35. W stosownych przypadkach członkowie zarządu lub organu wykonawczego w ramach swojej funkcji …
---+36. Zarząd lub organ wykonawczy, jako całość, powinien posiadać odpowiednią wiedzę i doświadczenie …
---+37. Skład zarządu lub organu wykonawczego powinien odzwierciedlać odpowiednią wiedzę i …
---+38. Zarząd lub organ wykonawczy, jako całość, powinien posiadać odpowiednią wiedzę i doświadczenie …

4 Kryteria odpowiedniej wiedzy i doświadczenia w ujęciu zbiorowym

4 Kryteria odpowiedniej wiedzy i doświadczenia w ujęciu zbiorowym

1. Przegląd

,
Tytuł Regulacja
35. W stosownych przypadkach członkowie zarządu lub organu wykonawczego w ramach swojej funkcji …

W stosownych przypadkach członkowie zarządu lub organu wykonawczego w ramach swojej funkcji nadzorczej powinni być w stanie skutecznie kwestionować i monitorować decyzje podjęte przez zarząd lub organ wykonawczy w ramach swojej funkcji zarządczej.

36. Zarząd lub organ wykonawczy, jako całość, powinien posiadać odpowiednią wiedzę i doświadczenie …

Zarząd lub organ wykonawczy, jako całość, powinien posiadać odpowiednią wiedzę i doświadczenie, aby prowadzić działalność w kompetentny i odpowiedzialny sposób, stosownie do działalności prowadzonej przez podmiot obsługujący kredyty, jednocześnie zapewniając ochronę i uczciwe traktowanie kredytobiorców.

37. Skład zarządu lub organu wykonawczego powinien odzwierciedlać odpowiednią wiedzę i …

Skład zarządu lub organu wykonawczego powinien odzwierciedlać odpowiednią wiedzę i doświadczenie konieczne do wypełnienia wszystkich jego obowiązków. W związku z tym zarząd lub organ wykonawczy w ujęciu zbiorowym będzie dysponował odpowiednią orientacją w tych dziedzinach, za które członkowie są zbiorowo odpowiedzialni, aby zapewnić prowadzenie działalności w kompetentny i odpowiedzialny sposób.

38. Zarząd lub organ wykonawczy, jako całość, powinien posiadać odpowiednią wiedzę i doświadczenie …

Zarząd lub organ wykonawczy, jako całość, powinien posiadać odpowiednią wiedzę i doświadczenie w odniesieniu do aspektów wymienionych w ust. 31– 33, a dodatkowo w odniesieniu do:

  • a. ogółu działalności podmiotu obsługującego kredyty oraz zarządzania głównymi rodzajami ryzyka z nią związanymi, w tym wykrywania nadużyć finansowych i zapobiegania im w kontekście zarządzania ryzykiem kredytowym;
  • b. środowiska prawnego i regulacyjnego;
  • c. rachunkowości finansowej i sprawozdawczości;
  • d. zarządzania ryzykiem, zgodności z przepisami i audytu wewnętrznego;
  • e. technologii informacyjno - komunikacyjnych (ICT) i zagrożeń dla bezpieczeństwa ICT;
  • f. rynków lokalnych i transgranicznych, stosownie do przypadku;
  • g. umiejętności i doświadczenia w dziedzinie zarządzania; oraz
  • h. planowania strategicznego.

1.1 Odwołania

1.2 Zidentyfikowane wymagania

1.3 Powiązane normy

2. Zidentyfikowane wymagania

Wymagania
Źródło Wymaganie

3. Powiązane normy

Normy
Źródło Wymaganie
  • EBA -

    EN: Guidelines and other publications of the European Banking Authority (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Reproduction is authorised provided the source is acknowledged (EBA legal notice). Divided into sections and converted into the GRCA format, the wording unchanged. Only the versions published by the EBA are authoritative.

    DE: Leitlinien und weitere Veröffentlichungen der Europäischen Bankenaufsichtsbehörde (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Wiedergabe mit Quellenangabe gestattet (Rechtlicher Hinweis der EBA). In Abschnitte aufgeteilt und in das GRCA-Format umgewandelt, der Wortlaut unverändert. Maßgeblich sind allein die von der EBA veröffentlichten Fassungen.