27. Jeżeli zadania pracownika ds. zgodności z przepisami AML/CFT mają zostać powierzone …

Jeżeli zadania pracownika ds. zgodności z przepisami AML/CFT mają zostać powierzone pracownikowi, który ma już inne obowiązki lub funkcje w instytucji kredytowej lub finansowej, organ zarządzający powinien zidentyfikować i rozważyć ewentualne konflikty interesów oraz podjąć działania niezbędne do ich uniknięcia lub w razie konieczności do zarządzania nimi. Organ zarządzający powinien zapewnić, aby osoba ta mogła poświęcić wystarczająco dużo czasu na realizowanie zadań pracownika ds. zgodności z przepisami AML/CFT .

1. Przegląd

1.1 Odwołania

1.2 Zidentyfikowane wymagania

1.3 Powiązane normy

2. Zidentyfikowane wymagania

3. Powiązane normy

• EBA - Published by the European Banking Authority at https://www.eba.europa.eu/