38. A função de recursos humanos deve participar e informar sobre a elaboração e a avaliação da …

A função de recursos humanos deve participar e informar sobre a elaboração e a avaliação da política de remuneração da empresa de investimento, nomeadamente a estrutura de remuneração, o aspeto da neutralidade do género, os níveis de remuneração e os regimes de incentivos, de forma a não só atrair e reter os membros do pessoal necessários à empresa de investimento como também a assegurar que a política de remuneração se encontra alinhada com o perfil de risco da empresa de investimento.

1. Visão geral

1.1 Referências

1.2 Requisitos identificados

1.3 Normas relacionadas

2. Requisitos identificados

3. Normas relacionadas

• EBA -

  EN: Guidelines and other publications of the European Banking Authority (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Reproduction is authorised provided the source is acknowledged (EBA legal notice). Divided into sections and converted into the GRCA format, the wording unchanged. Only the versions published by the EBA are authoritative.

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