129. Värdepappersföretagens rörliga och fasta ersättning kan bestå av olika komponenter, inklusive …

Värdepappersföretagens rörliga och fasta ersättning kan bestå av olika komponenter, inklusive ytterligare eller kompletterande betalningar eller förmåner. Värdepappersföretag bör analysera tilläggen¹⁸ och hänföra dem till den rörliga eller fasta delen av ersättningen. Fördelningen bör baseras på kriterierna i avsnitt 7.

¹⁸ Beteckningen kan skilja sig åt beroende på värdepappersföretaget: ”rollbaserad lön, personaltillägg, justerbart rolltillägg, fast löneersättning” osv.

1. Översikt

1.1 Referenser

1.2 Identifierade krav

1.3 Relaterade standarder

2. Identifierade krav

3. Relaterade standarder

• EBA - Published by the European Banking Authority at https://www.eba.europa.eu/