5.1. Especificaciones adicionales para la información sobre remuneraciones con arreglo al anexo II

Los beneficios discrecionales de pensiones se incluirán en la plantilla REM1 y, cuando se aplique el diferimiento, en la plantilla REM3 del Reglamento de Ejecución (UE) 2021/637 de la Comisión en «otras modalidades de remuneración variable» y, además, se consignarán en la plantilla del anexo II.

La remuneración variable concedida sobre la base de periodos de devengo plurianuales que no se renueven anualmente —es decir, cuando las entidades no inicien un nuevo periodo de devengo plurianual cada año— se asignará íntegramente al total de la remuneración variable del ejercicio en el que se haya concedido en la plantilla REM1 y, cuando se aplique el diferimiento, la plantilla REM3 del Reglamento de Ejecución (UE) 2021/637 de la Comisión, sin tener en cuenta el momento en que se pague efectivamente la remuneración variable ni la duración del periodo de resultados. El importe de dicha remuneración variable también se incluirá en la información adicional que figura en el anexo II.

Además de la plantilla del anexo III sobre el impacto de las excepciones previstas en el artículo 94, apartado 3, letra a) y b), de la Directiva 2013/36/UE, las entidades a las que no se aplica la excepción a que se refiere el artículo 94, apartado 3, letra a), de la Directiva 2013/36/UE presentarán en la plantilla incluida en el anexo II la remuneración fija y variable del personal identificado al que se aplique cualquiera de las excepciones a que se refiere el artículo 94, apartado 3, letra b), de dicha Directiva. EBA Public