Artikel 91 11.

het begrip besteding van genoeg tijd door een lid van het leidinggevend orgaan aan de vervulling van zijn of haar taken in verhouding tot de individuele omstandigheden en de aard, schaal en complexiteit van de entiteit;

de begrippen betrouwbaar, eerlijk, integer en onafhankelijkheid van geest van een lid van het leidinggevend orgaan, bedoeld in lid 2 bis;

het begrip „adequate collectieve kennis, vaardigheden en ervaring” van het leidinggevend orgaan, als bedoeld in lid 2 ter;

het begrip „voldoende personele en financiële middelen gewijd aan de introductie en opleiding van leden van het leidinggevend orgaan”, bedoeld in lid 7;

het begrip „diversiteit” waarmee rekening moet worden gehouden als een van de criteria voor de selectie van leden van het leidinggevend orgaan, bedoeld in lid 8;

de criteria om te bepalen of er redelijke gronden zijn om te vermoeden dat er met betrekking tot de entiteit sprake is of was van witwassen of terrorismefinanciering in de zin van artikel 1 van Richtlijn (EU) 2015/849 of dat dit gepoogd wordt of werd, dan wel of er een verhoogd risico daarop bestaat.