124. Podľa smernice (EÚ) 2019/2034 má odmeňovanie buď pevnú, alebo pohyblivú zložku. Neexistuje …

Podľa smernice (EÚ) 2019/2034 má odmeňovanie buď pevnú, alebo pohyblivú zložku. Neexistuje žiadna tretia kategória odmeňovania. Bez toho, aby bolo dotknuté vnútroštátne uplatňovanie výnimiek podľa článku 32 ods. 4 až 7 smernice (EÚ) 2019/2034, ak je odmeňovanie pohyblivé a vypláca sa identifikovaných zamestnancom, splnené musia byť popri všeobecných požiadavkách uvedených v článkoch 26 a 30 danej smernice aj všetky požiadavky stanovené v článku 32 smernice (EÚ) 2019/2034. Investičné spoločnosti by na tento účel v súlade s týmito usmerneniami mali prideliť zložky odmien buď na pevné, alebo pohyblivé odmeny a v ich politikác h odmeňovania by sa mali stanoviť jasné, objektívne, vopred stanovené a transparentné kritériá na zaradenie všetkých zložiek odmeny buď do kategórie pevných, alebo pohyblivých odmien v súlade s týmito usmerneniami.

1. Prehľad

1.1 Odkazy

• Článok 32 Pohyblivá zložka odmeňovania

1.2 Identifikované požiadavky

1.3 Súvisiace štandardy

2. Identifikované požiadavky

3. Súvisiace štandardy

• EBA -

  EN: Guidelines and other publications of the European Banking Authority (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Reproduction is authorised provided the source is acknowledged (EBA legal notice). Divided into sections and converted into the GRCA format, the wording unchanged. Only the versions published by the EBA are authoritative.

  DE: Leitlinien und weitere Veröffentlichungen der Europäischen Bankenaufsichtsbehörde (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Wiedergabe mit Quellenangabe gestattet (Rechtlicher Hinweis der EBA). In Abschnitte aufgeteilt und in das GRCA-Format umgewandelt, der Wortlaut unverändert. Maßgeblich sind allein die von der EBA veröffentlichten Fassungen.