| Управленска структура: | Управленска структура на плана раздел раздел в 6.2.1, 6.5. съответствие раздел 6.2.2 с и | # на Роли ръководния и отговорности орган, | # Честота на заседанията управителния във връзка с плана съвет на |
| i. Структура за управление на плановете, включително роли и отговорности за формулирането, актуализирането ескалиране включително отклонение наблюдението валидирането, изпълнението, в от случай стъпки целите. на плана, и на за Процедура при отклонение ескалиране: и | Правила вземането относно действия значителни съответствие 89. за коригиращи в управление на случай отклонения решения с точки на на 80 в и Действията, свързани с капацитета и ресурсите, | подкомитетите и трите линии на защита # Протокол за ескалиране, определя отстраняване отклоненията, включително да стъпките, бъде които процесът уведомен в кой който следва трябва на се за и да бъдат предприети. | # Забавяне при одобряването на плана Качествен: # Брой на Таблица 1 # # извършените вътрешни плана изпълнените препоръки обработените Процент Брой одити одитни на на на д) Таблица г) Таблица а) е) ж) з) р) 2 3 ESRS _AR 4 2 GOV -1 ескалации и/или неразрешени ескалации # Процент на завършилите обучение, свързано с |
| знания, свързани капацитета да ii. включително изпълнение Действия, опит се вътрешна осигурят умения за с ЕСУ ефективното и свързани ресурсите, култура. рисковете, подходящи на обучения, и експертен плана, с за и Капацитет ресурси: и | за изпълнение основа оценка на пропуски отношение вътрешната способностите с ЕСУ ефективното потенциалните рискове на от и първоначална институцията нуждите на на в култура плана за справяне по въз и съответствие с раздел 5.4. Това се отнася за начина, по който институцията | # # # # на сътрудничество ръководството набиране и ЕСУ Платформи Ангажимент Планове Програми развитие, рисковете знания на за за персонал свързани наемане за обучение обмен на и и с # на Качествено начина, по описание който политиките и | # # пропуски и с на комуникации отношение и ЕСУ ЕСУ Установени Честота знанията, рисковете рисковете вътрешните в напредъка, и на уменията свързани качество целите по Качествен: Таблица е) м) 1 ESRS точка ESRS - точка 2 G1 23 - GOV 5б GOV -1 -1 - свързани с ЕСУ рисковете # Показатели, използвани за включване на рисковия апетит, свързан с ЕСУ рисковете, в |
| iii. Политики и практики за определяне на възнагражденията за Политики и насърчаване на правилното практики за управление в съответствие на ЕСУ с целите рисковете и възнагражде нията: | взема предвид своя рисков апетит във връзка с ЕСУ рисковете като част от своите политики и практики възнагражденията за в | практиките за възнагражденията са били, са или ще бъдат коригирани, за да бъдат в всеобхватната съответствие с | политиките за Качествен: възнагражденията Таблица 1 # Дял на персонала, и) ESRS 2 - GOV -2 - по отношение на Таблица 2 точка 29 който показатели, свързани има ж) Таблица 3 ESRS -E1- GOV -3 |
| рисковия институцията. апетит на | съответствие параграф 1, буква с член д) от 74, ДКИ. Това се отнася за данните и системите, използвани за | стратегическа справяне с цел ЕСУ за рисковете и с рисковия апетит # Инвентаризация на данните с установяване на всички данни, които се отнасят за ЕСУ | с включени ЕСУ рисковете, във а) # възнаграждението Тегло на показателите, свързани с ЕСУ рисковете, в общото възнаграждение # Процент на събраните и налични ЕСОУ 1 относими данни Приложение Б ESRS 2 AR 2 |
| използвани планиране iv. Данни и за системи, на процеса прехода на Данни системи: и | формулирането, изпълнението наблюдението плановете в съответствие и на с раздел 4.2.2 и точка 93. | рисковете, тяхната качество наличност и оценка на и # Политики и процедури за гарантиране на качеството на данните | # системите процесите, интегрират Процент данни които на от и Качествен: Таблица п) 1 ESRS 1_42a ESRS -E2-4_30c 2 SBM - екологичен, ESRS -S1-6_50d социален и ESRS -S1-7_55b управленски характер |