+Член 19 Забрана за ответни действия с цел отмъщение

Член 19 Забрана за ответни действия с цел отмъщение

Член 19

Забрана за ответни действия с цел отмъщение

Държавите членки предприемат необходимите мерки, за да забранят всяка форма на ответни действия с цел отмъщение срещу лицата, посочени в член 4, включително заплахи за ответни действия с цел отмъщение и опити за такива, включително под формата на:

а) 

временно отстраняване, освобождаване, уволняване или еквивалентни мерки;

б) 

понижаване в длъжност или забавяне на повишение;

в) 

прехвърляне на задължения, промяна на местоположението на работното място, намаляване на възнаграждението, промяна на работните часове;

г) 

отказ на обучение;

д) 

отрицателна оценка на работата или в препоръка за работа;

е) 

налагане или прилагане на дисциплинарна мярка, порицание или друг вид наказание, включително финансова санкция;

ж) 

принуда, сплашване, тормоз или отхвърляне;

з) 

дискриминация, неравностойно или несправедливо третиране;

и) 

отнемане на възможност за преминаване от временен трудов договор на постоянен трудов договор, когато работникът е имал оправдани правни очаквания да му бъде предложена постоянна работа;

й) 

неподновяване или предсрочно прекратяване на временен трудов договор;

к) 

вреди, включително за репутацията на лицето, по-специално в социалните мрежи, или финансови загуби, включително загуба на бизнес и загуба на доход;

л) 

включване в черен списък на базата на официално или неофициално споразумение в сектора или в отрасъла като цяло, което може да доведе до това в бъдеще лицето да не намери работа в този сектор или отрасъл;

м) 

предсрочно прекратяване или разваляне на договор за стоки или услуги;

н) 

прекратяване на лиценз или разрешение;

о) 

психиатрични или медицински направления.

1. Преглед

,

1.1 Препратки

1.2 Идентифицирани изисквания

1.3 Свързани стандарти

2. Идентифицирани изисквания

Изисквания

3. Свързани стандарти

Стандарти