+35. Při zařazování osob s vysokými příjmy do funkcí nebo obchodních útvarů v příloze I by podniky …

35. Při zařazování osob s vysokými příjmy do funkcí nebo obchodních útvarů v příloze I by podniky …

Při zařazování osob s vysokými příjmy do funkcí nebo obchodních útvarů v příloze I by podniky měly zvážit svou vnitřní organizaci a následující skutečnosti:

  • a. Členové vedoucího orgánu, včetně členů vedoucího orgánu dceřiných podniků, avšak s výjimkou členů vedoucího orgánu investičních podniků, na které se vztahují články 25 a 34 směrnice (EU) 2019/2034, by měli být zařazeni podle potřeby do sloupce „vedoucí orgán ve své kontrolní funkci“ nebo „vedoucí orgán v řídicí funkci“ nezávisle na obchodním modelu podniku.
i.„Vedoucí orgán v kontrolní funkci“ jsou členové vedoucího orgánu, kteří mají za úkol kontrolovat a sledovat rozhodování osob ve vedení (tj. nevýkonní ředitelé).
ii.„Vedoucí orgán v řídicí funkci“ jsou členové vedoucího orgánu, kteří jsou odpovědní za jeho řídicí funkce (tj. výkonní ředitelé).
  • b. „Investiční bankovnictví“ by mělo zahrnovat podnikové finance, obchodování a
prodejpodle definice v čl. 317 tabulce 2 nařízení (EU) č. 575/2013, transakce na

kapitálovém trhu ve smyslu v čl. 192 odst. 3 nařízení (EU) č. 575/2013 a soukromý kapitál.

  • c. „Retailové bankovnictví“ by mělo zahrnovat celkovou úvěrovou činnost institucí (určenou fyzickým osobám a podnikům).
  • d. „Správa aktiv“ v příloze I by měla zahrnovat správu aktiv v rámci:
i.instituce;
ii.dceřiných podniků, které jsou institucemi, a
iii.dceřiných podniků, které jsou subjekty kolektivního investování do převoditelných cenných papírů, správci alternativních investičních fondů a investiční podniky, na které se nevztahují články 25 a 34 směrnice (EU) 2019/2034.
  • e. „Korporátní funkce“ by měly zahrnovat pracovníky všech funkcí, které jsou odpovědné za celou instituci na konsolidované úrovni a za dceřiné podniky s takovými funkcemi na individuální úrovni, např. lidské zdroje, informační technologie.
  • f. „Nezávislé kontrolní funkce“ by měly zahrnovat pouze pracovníky působící v nezávislých funkcích řízení rizik, zajišťování shody s předpisy (compliance) a interního auditu, jak je popsáno v oddíle 19 obecných pokynů orgánu EBA k vnitřnímu systému správy a řízení podle směrnice 2013/36/EU.
  • g. „Všechny osoby s vysokými příjmy v dceřiných podnicích, na které se vztahují
články25 a 34 směrnice (EU) 2019/2034“ by měly zahrnovat všechny osoby

s vysokými příjmy a jejich odměny, které mají být uvedeny v příloze II.

  • h. „Všechny ostatní osoby s vysokými příjmy“ by měly zahrnovat pracovníky, které nelze přiřadit k jedné z funkcí nebo oblastí činnosti podle písmen a) až g).

1. Přehled

,
Název Regulace

1.1 Odkazy

1.2 Identifikované požadavky

1.3 Související standardy

2. Identifikované požadavky

Požadavky
Zdroj Požadavek

3. Související standardy

Standardy
Zdroj Požadavek
  • EBA -

    EN: Guidelines and other publications of the European Banking Authority (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Reproduction is authorised provided the source is acknowledged (EBA legal notice). Divided into sections and converted into the GRCA format, the wording unchanged. Only the versions published by the EBA are authoritative.

    DE: Leitlinien und weitere Veröffentlichungen der Europäischen Bankenaufsichtsbehörde (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Wiedergabe mit Quellenangabe gestattet (Rechtlicher Hinweis der EBA). In Abschnitte aufgeteilt und in das GRCA-Format umgewandelt, der Wortlaut unverändert. Maßgeblich sind allein die von der EBA veröffentlichten Fassungen.