+C.2. Begrebet egnethed i henhold til artikel 34, stk. 2, og artikel 68, stk. 1, i MiCA
---+C.2.1 Tilstrækkeligt godt omdømme
------+13. Ved vurderingen af, om medlemmerne af ledelsesorganet hos en udsteder af aktivbaserede tokens …
------+14. Medlemmer af ledelsesorganet bør ikke have været genstand for sanktioner, embargoer eller …
------+15. Vurderingen af, om medlemmerne af ledelsesorganet hos en udsteder af aktivbaserede tokens eller …
---+C.2.2 Passende individuel viden, kompetence og erfaring
------+16. Medlemmerne af ledelsesorganet bør have en ajourført forståelse af de forretningsaktiviteter …
------+17. Medlemmerne af ledelsesorganet bør have en klar forståelse af ledelsesordningerne hos …
------+18. Medlemmerne af ledelsesorganet bør forstå de eventuelle interessekonflikter mellem udstederen …
------+19. Medlemmerne af ledelsesorganet bør kunne bidrage til gennemførelsen af en passende virksomheds- …
------+20. Vurderingen af passende viden, kompetence og erfaring bør omfatte: a. funktionen, opgaverne og …
------+21. Medlemmets uddannelsesniveau og profil samt om uddannelsen er inden for finanssektoren …
------+22. Vurderingen bør ikke begrænses til medlemmets uddannelsesniveau eller dokumentation for en …
------+23. For at kunne foretage en korrekt vurdering af kompetencerne hos medlemmerne af ledelsesorganet …
------+24. Ved vurderingen af et medlems passende viden, kompetence og erfaring bør der især tages hensyn …
------+25. Under henvisning til punkt i) ovenfor og med forbehold for den nationale gennemførelse af …
------+26. Ved vurderingen af den praktiske og faglige erfaring fra tidligere stillinger bør der navnlig …
------+27. hvor det er relevant, bør medlemmerne af ledelsesorganet i dets tilsynsfunktion kunne anfægte …
---+C.2.3 Passende kollektiv viden, kompetence og erfaring
------+28. Ledelsesorganets sammensætning bør sikre, at det tilsammen har den passende viden, kompetence …
---+C.2.4 Medlemmerne af ledelsesorganets afsættelse af tilstrækkelig tid
------+29. Medlemmer af ledelsesorganet hos udstedere af aktivbaserede tokens, jf. artikel 34, stk. 2, i …
------+30. Medlemmer bør også kunne udføre deres opgaver i perioder med særlig stor aktivitet eller som …
------+31. Ved vurderingen af et medlems evne til at afsætte tilstrækkelig tid bør udstedere af …
------+32. Udstederne af aktivbaserede tokens og udbyderne af kryptoaktivtjenester bør føre protokol over …
------+33. Et medlem af ledelsesorganet bør oplyses om, hvor meget tid vedkommende forventes at skulle …
------+34. Udstederne af aktivbaserede tokens og udbyderne af kryptoaktivtjenester bør overvåge, om …
------+35. Der bør også tages hensyn til virkningen af langvarigt fravær af medlemmer af ledelsesorganet i …
------+36. Udstederne af aktivbaserede tokens og udbyderne af kryptoaktivtjenester bør føre en fortegnelse …

C.2. Begrebet egnethed i henhold til artikel 34, stk. 2, og artikel 68, stk. 1, i MiCA

C.2. Begrebet egnethed i henhold til artikel 34, stk. 2, og artikel 68, stk. 1, i MiCA

1. Oversigt

,
C.2.1 Tilstrækkeligt godt omdømme

C.2.1 Tilstrækkeligt godt omdømme
C.2.2 Passende individuel viden, kompetence og erfaring

C.2.2 Passende individuel viden, kompetence og erfaring
C.2.3 Passende kollektiv viden, kompetence og erfaring

C.2.3 Passende kollektiv viden, kompetence og erfaring
C.2.4 Medlemmerne af ledelsesorganets afsættelse af tilstrækkelig tid

C.2.4 Medlemmerne af ledelsesorganets afsættelse af tilstrækkelig tid

1.1 Referencer

1.2 Identificerede krav

1.3 Relaterede standarder

2. Identificerede krav

Krav

3. Relaterede standarder

Standarder
  • EBA - Published by the European Banking Authority at https://www.eba.europa.eu/