+2. FEJEZET Egyenlő bánásmód a foglalkoztatási szociális biztonsági rendszerekben
---+5. cikk A megkülönböztetés tilalma
---+6. cikk Személyi hatály
---+7. cikk Tárgyi hatály
------+Article 7 1.
------+Article 7 2.
---+8. cikk A tárgyi hatály alóli kivételek
------+Article 8 1.
------+Article 8 2.
---+9. cikk Példák a megkülönböztetésre
------+Article 9 1.
------+Article 9 2.
---+10. cikk Végrehajtás az önálló vállalkozók tekintetében
------+Article 10 1.
------+Article 10 2.
---+11. cikk Az önálló vállalkozók vonatkozásában az elhalasztás lehetősége
---+12. cikk Visszaható hatály
------+Article 12 1.
------+Article 12 2.
------+Article 12 3.
------+Article 12 4.
---+13. cikk Rugalmas nyugdíjkorhatár
|
2. FEJEZET Egyenlő bánásmód a foglalkoztatási szociális biztonsági rendszerekben
2. FEJEZET Egyenlő bánásmód a foglalkoztatási szociális biztonsági rendszerekben
1. Áttekintés
| Megnevezés |
Szabályozás |
|
5. cikk A megkülönböztetés tilalma
|
5. cikk
A megkülönböztetés tilalma
A 4. cikk sérelme nélkül, a foglalkoztatási szociális biztonsági rendszerekben semmilyen közvetlen vagy közvetett nemi alapon történő megkülönböztetés nem állhat fenn, különösen a következők tekintetében:
a)
az ilyen rendszerek alkalmazási területe és a belépés feltételei;
b)
a járulékfizetési kötelezettség és a járulékok kiszámítása;
c)
az ellátások kiszámítása, beleértve a házastárs és az eltartottak kiegészítő ellátásait, illetve az ellátásokra való jogosultság tartamára és fenntartására irányuló feltételek.
|
|
6. cikk Személyi hatály
|
6. cikk
E fejezet hatálya alá tartoznak a foglalkoztatottak, beleértve az önálló vállalkozókat, továbbá azokat a személyeket, akiknek a tevékenységét betegség, anyaság, baleset vagy kényszerű munkanélküliség szakítja meg, valamint a munkát keresőket, továbbá a nyugdíjas és rokkant munkavállalók és az azok jogán jogosultak a nemzeti joggal és/vagy gyakorlattal összhangban.
|
|
7. cikk Tárgyi hatály
|
|
|
8. cikk A tárgyi hatály alóli kivételek
|
|
|
9. cikk Példák a megkülönböztetésre
|
|
|
10. cikk Végrehajtás az önálló vállalkozók tekintetében
|
|
|
11. cikk Az önálló vállalkozók vonatkozásában az elhalasztás lehetősége
|
11. cikk
Az önálló vállalkozók vonatkozásában az elhalasztás lehetősége
Az önálló vállalkozók foglalkoztatási biztosítási rendszereinek vonatkozásában a tagállamok elhalaszthatják az egyenlő bánásmód elvének kötelező alkalmazását, a következőkre tekintettel:
a)
az öregségi nyugdíjak nyújtásának szempontjából a nyugdíjkorhatár, illetve a nyugdíjkorhatárnak az egyéb ellátásokra vonatkozó esetleges következményei meghatározása:
i.
vagy addig az időpontig, amíg az ilyen egyenlőséget jogilag szabályozott rendszerekben meg nem valósítják;
ii.
vagy legkésőbb addig, amíg az ilyen egyenlőséget valamelyik irányelv elő nem írja;
b)
a túlélő hozzátartozói nyugellátások szempontjából mindaddig, amíg e tekintetben a közösségi jog elő nem írja az egyenlő bánásmód elvének a jogszabályban meghatározott szociális biztonsági rendszerekben történő alkalmazását;
c)
a 9. cikk (1) bekezdése i) pontjának alkalmazása a biztosításmatematikai számítások használatának vonatkozásában 1999. január 1-jéig, illetve azon tagállamok esetében, amelyek csatlakozására ezen időpontot követően került sor, a 86/378/EGK irányelv területükön történő alkalmazásának időpontjáig.
|
|
12. cikk Visszaható hatály
|
|
|
13. cikk Rugalmas nyugdíjkorhatár
|
13. cikk
Abban az esetben, ha a rugalmas nyugdíjkorhatár megállapítását a férfiak és a nők azonos feltételek mellett kérhetik, akkor ez nem tekinthető ezzel a fejezettel összeférhetetlennek.
|
,
1.1 Hivatkozások
1.2 Azonosított követelmények
1.3 Kapcsolódó szabványok
2. Azonosított követelmények
Követelmények
| Forrás |
Követelmény |
3. Kapcsolódó szabványok
Szabványok
| Forrás |
Követelmény |
- Builddate: 19.06.2026 00:00:00 -Doknr: CELEX:32006L0054
- EULAW -
EN: Legal acts of the European Union from EUR-Lex, https://eur-lex.europa.eu/. © European Union. Re-use is authorised by Decision 2011/833/EU, provided the source is acknowledged; the consolidated texts are licensed under CC BY 4.0 (EUR-Lex legal notice). Divided into sections and converted into the GRCA format, the wording unchanged. Only the legislation published in the Official Journal of the European Union is deemed authentic.
DE: Rechtsakte der Europäischen Union aus EUR-Lex, https://eur-lex.europa.eu/. © Europäische Union. Weiterverwendung nach Beschluss 2011/833/EU mit Quellenangabe gestattet; die konsolidierten Fassungen stehen unter CC BY 4.0 (Rechtlicher Hinweis von EUR-Lex). In Abschnitte aufgeteilt und in das GRCA-Format umgewandelt, der Wortlaut unverändert. Verbindlich sind allein die im Amtsblatt der Europäischen Union veröffentlichten Rechtsakte.
|