+10.1. Personalesikkerhed
---+10.1.1. Med henblik på artikel 21, stk. 2, litra i), i direktiv (EU) 2022/2555 sikrer de relevante …
---+10.1.2. Det i punkt 10.1.1 omhandlede krav skal omfatte følgende: (a) mekanismer til at sikre, at …
---+10.1.3. De relevante enheder gennemgår med planlagte mellemrum og mindst én gang om året …
|
10.1. Personalesikkerhed
10.1. Personalesikkerhed
1. Oversigt
| Titel |
Regulering |
|
10.1.1. Med henblik på artikel 21, stk. 2, litra i), i direktiv (EU) 2022/2555 sikrer de relevante …
|
|
10.1.1.
|
Med henblik på artikel 21, stk. 2, litra i), i direktiv (EU) 2022/2555 sikrer de relevante enheder, at deres ansatte og direkte leverandører og tjenesteydere, hvor det er relevant, forstår og forpligter sig til deres sikkerhedsansvar, alt efter hvad der er relevant for de udbudte tjenester og jobbet, og i overensstemmelse med de relevante enheders politik for sikkerhed i net- og informationssystemer.
|
|
|
10.1.2. Det i punkt 10.1.1 omhandlede krav skal omfatte følgende: (a) mekanismer til at sikre, at …
|
|
10.1.2.
|
Det i punkt 10.1.1 omhandlede krav skal omfatte følgende:
|
(a)
|
mekanismer til at sikre, at alle ansatte, direkte leverandører og tjenesteudbydere, hvor det er relevant, forstår og følger den standardpraksis for cyberhygiejne, som enhederne anvender i henhold til punkt 8.1
|
|
(b)
|
mekanismer til at sikre, at alle brugere med administrativ eller privilegeret adgang er bekendt med og handler i overensstemmelse med deres roller, ansvarsområder og bemyndigelser
|
|
(c)
|
mekanismer til at sikre, at medlemmer af ledelsesorganer forstår og handler i overensstemmelse med deres rolle, ansvarsområder og bemyndigelser med hensyn til sikkerheden i net- og informationssystemer
|
|
(d)
|
mekanismer til ansættelse af personale, der er kvalificeret til de respektive roller, såsom kontrol af jobreferencer, undersøgelsesprocedurer, validering af certificeringer eller skriftlige prøver.
|
|
|
|
10.1.3. De relevante enheder gennemgår med planlagte mellemrum og mindst én gang om året …
|
|
10.1.3.
|
De relevante enheder gennemgår med planlagte mellemrum og mindst én gang om året tildelingen af personale til specifikke roller som omhandlet i punkt 1.2 samt deres dertil afsatte menneskelige ressourcer. De ajourfører om nødvendigt tildelingen.
|
|
,
1.1 Referencer
1.2 Identificerede krav
1.3 Relaterede standarder
2. Identificerede krav
3. Relaterede standarder
Linkede sager
- Builddate: 18.10.2024 00:00:00 -Doknr: CELEX:32024R2690
- EULAW -
EN: Legal acts of the European Union from EUR-Lex, https://eur-lex.europa.eu/. © European Union. Re-use is authorised by Decision 2011/833/EU, provided the source is acknowledged; the consolidated texts are licensed under CC BY 4.0 (EUR-Lex legal notice). Divided into sections and converted into the GRCA format, the wording unchanged. Only the legislation published in the Official Journal of the European Union is deemed authentic.
DE: Rechtsakte der Europäischen Union aus EUR-Lex, https://eur-lex.europa.eu/. © Europäische Union. Weiterverwendung nach Beschluss 2011/833/EU mit Quellenangabe gestattet; die konsolidierten Fassungen stehen unter CC BY 4.0 (Rechtlicher Hinweis von EUR-Lex). In Abschnitte aufgeteilt und in das GRCA-Format umgewandelt, der Wortlaut unverändert. Verbindlich sind allein die im Amtsblatt der Europäischen Union veröffentlichten Rechtsakte.
|