+36. Bij het indienen van tabellen REM1, REM2, REM3, REM4 en REM5 van Uitvoeringsverordening (EU) …

36. Bij het indienen van tabellen REM1, REM2, REM3, REM4 en REM5 van Uitvoeringsverordening (EU) …

Bij het indienen van tabellen REM1, REM2, REM3, REM4 en REM5 van Uitvoeringsverordening (EU) 2021/637, en de bijlagen II en III van deze richtsnoeren, worden onder aangewezen personeelsleden verstaan de personeelsleden die de risicoprofielen van de instellingen, zoals vastgesteld in alle instellingen en andere dochterondernemingen, op geconsolideerde basis wezenlijk beïnvloeden en op wie de beloningsbepalingen van de artikelen 92 en 94 van Richtlijn 2013/36/EU van toepassing zijn, volgens welke de leden van het leidinggevend orgaan van dochterondernemingen worden gerapporteerd onder de bedrijfssectoren in plaats van onder het functiegebied “leidinggevend orgaan”. Onder “aangewezen personeelsleden” worden begrepen:

  • a. de aangewezen personeelsleden binnen instellingen die onder de prudentiële consolidatie vallen, ongeacht of ze worden aangewezen op individueel of geconsolideerd niveau;
  • b. overeenkomstig artikel 109, lid 5, van Richtlijn 2013/36/EU, de personeelsleden die gemachtigd zijn om beroepsactiviteiten uit te oefenen die het risicoprofiel of de bedrijfsactiviteiten van de instellingen rechtstreeks wezenlijk beïnvloeden binnen dochterondernemingen die een vermogensbeheerder zijn of een onderneming die de beleggingsdiensten en -activiteiten aanbiedt bedoeld in deel A, punten 2, 3, 4, 6 en 7, van bijlage I bij Richtlijn 2014/65/EU;
  • c. aangewezen personeelsleden binnen dochterondernemingen waarop lidstaten de artikelen 92, 94 en 95 op geconsolideerde basis toepassen overeenkomstig artikel 109, EBA Public

lid 6, van Richtlijn 2013/36/EU, wanneer de personeelsleden het risicoprofiel van de instellingen op geconsolideerd niveau wezenlijk beïnvloeden; en

  • d. aangewezen personeelsleden binnen andere entiteiten waarop de artikel 92 en 94 van Richtlijn 2013/36/EU enkel op geconsolideerde basis van toepassing zijn, d.w.z. entiteiten die noch een instelling noch een dochteronderneming zijn die onderworpen zijn aan een specifiek beloningskader overeenkomstig artikel 109, lid 4, van Richtlijn 2013/36/EU ten aanzien van die personeelsleden wier beroepswerkzaamheden het risicoprofiel van de instellingen op geconsolideerd niveau wezenlijk beïnvloeden.

1. Overzicht

,
Titel Regelgeving

1.1 Referenties

1.2 Geïdentificeerde eisen

1.3 Gerelateerde standaarden

2. Geïdentificeerde eisen

Eisen
Bron Eis

3. Gerelateerde standaarden

Standaarden
Bron Eis
  • EBA - Published by the European Banking Authority at https://www.eba.europa.eu/