5. Izračun števila direktorskih funkcij

Člani upravljalnega organa, ki opravljajo direktorsko funkcijo v pomembni instituciji iz direktive CRD, morajo poleg zahteve, da opravljanju svojih funkcij namenijo dovolj časa, upoštevati tudi omejitev števila direktorskih funkcij iz člena 91(3) Direktive 2013/36/EU.

Za namene člena 91(3) Direktive 2013/36/EU bi bilo treba direktorsko funkcijo, ki hkrati vključuje izvršne in neizvršne odgovornosti, šteti kot izvršno direktorsko funkcijo.

Kadar se več direktorskih funkcij šteje kot ena direktorska funkcija, kot je opisano v členu 91(4) Direktive 2013/36/EU in določeno v odstavkih od 50 do 55 teh smernic, bi bilo treba to enotno direktorsko funkcijo šteti kot eno samo izvršno direktorsko funkcijo, kadar vključuje najmanj eno izvršno direktorsko funkcijo, v nasprotnem primeru pa kot eno samo neizvršno direktorsko funkcijo.

V skladu s členom 91(4)(a) Direktive 2013/36/EU se vse direktorske funkcije znotraj iste skupine štejejo kot ena direktorska funkcija.

V skladu s členom 91(4)(b)(ii) Direktive 2013/36/EU se vse direktorske funkcije v družbah, v katerih ima institucija kvalificiran delež, vendar niso podrejene družbe iz iste skupine, štejejo kot ena direktorska funkcija. Ta enotna direktorska funkcija v kvalificiranih deležih se šteje kot ena sama ločena direktorska funkcija, tj. direktorska funkcija v isti instituciji in ena direktorska funkcija v njenih kvalificiranih deležih skupaj štejeta kot dve direktorski funkciji.

Kadar ima več institucij v isti skupini kvalificirane deleže, bi bilo treba direktorske funkcije v vseh kvalificiranih deležih, ob upoštevanju konsolidiranega položaja (na podlagi obsega konsolidacije za računovodske namene) institucije, šteti kot eno samo ločeno direktorsko funkcijo. Ta enotna direktorska funkcija v kvalificiranih deležih se šteje kot ena sama ločena direktorska funkcija, tj. enotna direktorska funkcija, za katero se štejejo direktorske funkcije v subjektih v skupini, in enotna direktorska funkcija, za katero se štejejo direktorske funkcije v vseh kvalificiranih deležih iste skupine, se skupaj štejeta kot dve direktorski funkciji.

Kadar član upravljalnega organa opravlja direktorske funkcije v različnih skupinah ali družbah, se vse direktorske funkcije v isti institucionalni shemi za zaščito vlog iz člena 91(4)(b)(i) Direktive 2013/36/EU štejejo kot ena direktorska funkcija. Kadar je število enotnih direktorskih funkcij zaradi uporabe pravila iz člena 91(4)(b)(i) Direktive 2013/36/EU glede štetja direktorskih funkcij v isti institucionalni shemi za zaščito vlog večje kot zaradi uporabe pravila iz člena 91(4)(a) navedene direktive glede štetja enotnih direktorskih funkcij v skupinah, bi bilo treba upoštevati manjše dobljeno število enotnih direktorskih funkcij (na primer, kadar se direktorske funkcije opravljajo v dveh skupinah, v obeh primerih v družbah, ki so članice iste institucionalne sheme za zaščito vlog, in sočasno v družbah, ki niso članice iste institucionalne sheme za zaščito vlog, bi bilo treba pri štetju upoštevati le dve enotni direktorski funkciji).

Direktorske funkcije v subjektih, katerih glavni cilji niso predvsem komercialni, se ne smejo upoštevati pri izračunu števila direktorskih funkcij v skladu s členom 91(3) navedene direktive. Take dejavnosti pa bi bilo treba upoštevati pri ocenjevanju časa, ki ga mora zadevni član nameniti opravljanju svoje funkcije.

Subjekti, katerih glavni cilji niso predvsem komercialni, so med drugim:

• a. dobrodelne ustanove;
• b. druge neprofitne organizacije in
• c. družbe, ustanovljene izključno zaradi upravljanja zasebnih ekonomskih interesov članov upravljalnega organa ali njihovih družinskih članov, če članom upravljalnega organa teh družb ni treba vsakodnevno upravljati.