139. Investicijska podjetja in pristojni organi lahko pri ocenjevanju in tehtanju, ali je primerno …

Investicijska podjetja in pristojni organi lahko pri ocenjevanju in tehtanju, ali je primerno dodeliti bonus za zadržanje opredeljenim zaposlenim, upoštevajo vsaj naslednje:

• a. pomisleke, ki povzročajo tveganje, da bi se lahko nekateri zaposleni odločili zapustiti investicijsko podjetje;
• b. razloge, zakaj je zadržanje zadevnega zaposlenega ključno za investicijsko podjetje;
• c. posledice, če zadevni zaposleni zapusti investicijsko podjetje;
• d. ali je znesek dodeljenega bonusa za zad ržanje potreben in sorazmeren za zadržanje zadevnega zaposlenega.

1. Pregled

1.1 Sklici

1.2 Ugotovljene zahteve

1.3 Povezani standardi

2. Ugotovljene zahteve

3. Povezani standardi

• EBA - Published by the European Banking Authority at https://www.eba.europa.eu/