+14. V souladu s článkem 74 směrnice 2013/36/EU musí instituce zavést zásady odměňování všech …

14. V souladu s článkem 74 směrnice 2013/36/EU musí instituce zavést zásady odměňování všech …

V souladu s článkem 74 směrnice 2013/36/EU musí instituce zavést zásady odměňování všech pracovníků. Zásady odměňování všech pracovníků by měly být v souladu se zásadami stanovenými v článcích 92 a 94 směrnice 2013/36/EU a v těchto pokynech, s přihlédnutím k přiřazování požadavků v příloze I6 . Zásady odměňování všech pracovníků by měly být genderově neutrální, tj. pracovníci, nezávisle na jejich pohlaví, by měli být odměňováni stejně za stejnou práci nebo práci stejné hodnoty v souladu s čl. 3 odst. 1 bodem 65 směrnice 2013/36/EU a článkem 157 Smlouvy o fungování EU.


6 Příloha 1 těchto obecných pokynů uvádí požadavky, jejichž uplatňování se v souladu s dodatečnými obecnými pokyny vyžaduje nebo doporučuje v celé instituci a u všech pracovníků.

1. Přehled

,
Název Regulace

1.1 Odkazy

1.2 Identifikované požadavky

1.3 Související standardy

2. Identifikované požadavky

Požadavky
Zdroj Požadavek

3. Související standardy

Standardy
Zdroj Požadavek
  • EBA -

    EN: Guidelines and other publications of the European Banking Authority (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Reproduction is authorised provided the source is acknowledged (EBA legal notice). Divided into sections and converted into the GRCA format, the wording unchanged. Only the versions published by the EBA are authoritative.

    DE: Leitlinien und weitere Veröffentlichungen der Europäischen Bankenaufsichtsbehörde (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Wiedergabe mit Quellenangabe gestattet (Rechtlicher Hinweis der EBA). In Abschnitte aufgeteilt und in das GRCA-Format umgewandelt, der Wortlaut unverändert. Maßgeblich sind allein die von der EBA veröffentlichten Fassungen.