27. Jeżeli zadania pracownika ds. zgodności z przepisami AML/CFT mają zostać powierzone …

Jeżeli zadania pracownika ds. zgodności z przepisami AML/CFT mają zostać powierzone pracownikowi, który ma już inne obowiązki lub funkcje w instytucji kredytowej lub finansowej, organ zarządzający powinien zidentyfikować i rozważyć ewentualne konflikty interesów oraz podjąć działania niezbędne do ich uniknięcia lub w razie konieczności do zarządzania nimi. Organ zarządzający powinien zapewnić, aby osoba ta mogła poświęcić wystarczająco dużo czasu na realizowanie zadań pracownika ds. zgodności z przepisami AML/CFT .

1. Przegląd

1.1 Odwołania

1.2 Zidentyfikowane wymagania

1.3 Powiązane normy

2. Zidentyfikowane wymagania

3. Powiązane normy

• EBA -

  EN: Guidelines and other publications of the European Banking Authority (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Reproduction is authorised provided the source is acknowledged (EBA legal notice). Divided into sections and converted into the GRCA format, the wording unchanged. Only the versions published by the EBA are authoritative.

  DE: Leitlinien und weitere Veröffentlichungen der Europäischen Bankenaufsichtsbehörde (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Wiedergabe mit Quellenangabe gestattet (Rechtlicher Hinweis der EBA). In Abschnitte aufgeteilt und in das GRCA-Format umgewandelt, der Wortlaut unverändert. Maßgeblich sind allein die von der EBA veröffentlichten Fassungen.