2. Âmbito das empresas de investimento sujeitas ao exercício de recolha de dados relativos às disparidades salariais entre homens e mulheres

As autoridades competentes devem recolher e apresentar à EBA dados relativos às disparidades salariais entre homens e mulheres em base individual das empresas de investimento junto das quais essas autoridades competentes recolhem dados sobre remunerações, ou seja, as empresas de investimento responsáveis pela consolidação dos dados nos termos do artigo 7.º do Regulamento (UE) 2019/2033 ou as empresas de investimento individuais incluídas na amostra para efeitos de aferição das remunerações que estão sujeitas aos artigos 30.º e 32.º da Diretiva (UE) 2019/2034.

As autoridades competentes devem recolher, em base individual, dados sobre as disparidades salariais entre homens e mulheres das empresas de investimento que tenham pelo menos 50 empregados, excluindo os membros do órgão de administração na sua função de fiscalização. Ao aplicarem o presente número, as autoridades competentes devem esforçar-se por recolher dados relativos às disparidades salariais entre homens e mulheres de, pelo menos, cinco empresas de investimento às quais se apliquem o artigo 32.º, n.º 1, alíneas j) e l), e o artigo 32.º, n.º 3, terceiro parágrafo, da Diretiva (UE) 2019/2034, e de, pelo menos, cinco empresas de investimento às quais estas disposições não se apliquem em conformidade com a derrogação prevista no artigo 32.º, n.º 4, alínea a), da referida diretiva. EBA Public