4.6 Ressursid ja oskused

Krediidiasutustel ja investeerimisühingutel peaks olema piisavalt ressursse ja töötajaid, kes tegelevad krediidiriski võtmise ning eriti laenuandmisega seotud otsuste tegemise, krediidiriski juhtimise ja sisekontrolliga. Organisatsioonilist struktuuri tuleks korrapäraselt kontrollida, et krediidiriski juhtimise funktsioonidel oleksid krediidiriski juhtimiseks piisavad ressursid, pädevus ja asjatundlikkus.

Krediidiasutused ja investeerimisühingud peaksid tagama, et töötajatel, kes osalevad laenuandmises, eelkõige otsuste tegemises, riskijuhtimises ja sisekontrollis, on vajalikud kogemused, oskused ja krediidiga seotud pädevus.

Laenuandmises, sh otsuste tegemises, riskijuhtimises ja sisekontrollis osalevad töötajad peaksid läbima sageli ajakohaseid koolitusi, mis hõlmavad ka kehtivates õigusraamistikes tehtud muudatuste arvestamist. Koolitused peaksid olema kooskõlas asutuse krediidikultuuri ja äristrateegiaga ning toimuma korrapäraselt, et kõik asjakohased töötajad oleksid vajalike oskustega ning tunneksid asutuse laenuandmise põhimõtteid, korda ja protsesse.