4.6 Erőforrások és szakértelem

Az intézményeknek elegendő erőforrást és alkalmazottat kell rendelniük a hitelkockázat - vállaláshoz, különösen a hitelezési döntéshozatalhoz, a hitelkockázat - kezeléshez és a belső ellenőrzéshez. A szervezeti struktúrát időszakosan felül kell vizsgálni annak biztosítása érdekében, hogy a hitelkockázat- kezelési területen belül megfelelő erőforrások, kompetenciák és szakértelem álljon rendelkezésre a hitelkockázat hatékony kezelése érdekében.

Az intézmény eknek biztosítaniuk kell, hogy a hitelnyújtásban, különösen a döntéshozatalban, a kockázatkezelésben és a belső ellenőrzésben érintett alkalmazottak megfelelő szintű tapasztalattal, ismeretekkel és hitelezési szakértelemmel rendelkezzenek.

A hitelnyújtásban – többek között a hitelezési döntéshozatalban, a hitelkockázat-kezelésben és a belső ellenőrzésben – érintett alkalmazottakat rendszeresen megfelelő képzésben kell részesíteni, amely az alkalmazandó jogi és szabályozási keretek változásaival is foglalkozik. A képzést az intézmények hitelkultúrájához és üzleti stratégiájához kell igazítani, és rendszeresen meg kell tartani annak biztosítása érdekében, hogy minden érintett alkalmazott megfelelően képzett legyen, és kellő mértékben tisztában legyen az intézm ény hitelpolitikájával, eljárásaival és folyamataival.