14.1.3 Valvontatoimintoihin sovellettavat erityisperusteet

232.Jos valvontatoimintojen henkilöstö saa muuttuvia palkkioita, ne tulisi arvioida, ja palkitsemisen muuttuva osa tulisi määrittää erillään valvontatoimintojen valvomista liiketoimintayksiköistä sekä liiketoimintapäätösten tuloksista (esim. uusien tuotteiden hyväksyminen).

233.Suoritusten ja riskien arvioinnissa käytettävien perusteiden tulisi perustua pääasiallisesti sisäisen valvonnan toimintojen tavoitteisiin. Valvontatoiminnoissa myönnettävien muuttuvien palkkioiden tulisi perustua pääasiallisesti valvonnan tavoitteisiin, kuten ensisijaisen pääoman osuuteen, järjestämättömien lainojen osuuteen, järjestämättömien lainojen takaisinperintäasteeseen tai tarkastusten tuloksiin. Muuttuvat palkkiot voivat perustua jossain määrin myös koko laitoksen tulokseen. Laitoksen tulisi harkita, että se asettaa valvontatoiminnoissa palkitsemisen muuttuvan ja kiinteän osan välisen suhteen huomattavasti pienemmäksi kuin valvottavissa liiketoimintayksiköissä.

234.Jos riskienhallintatoiminnon esimies (riskienhallintajohtaja) on myös ylimmän hallintoelimen jäsen, 232 ja 233 kohdassa esitettyjä periaatteita tulisi soveltaa myös hänen palkkioihinsa.

1. Yleiskatsaus

1.1 Viittaukset

1.2 Tunnistetut vaatimukset

1.3 Liittyvät standardit

2. Tunnistetut vaatimukset

3. Liittyvät standardit

• EBA - Published by the European Banking Authority at https://www.eba.europa.eu/