83. Vērtējot, vai pastāv interešu konflikti, kā minēts 82. panta b) apakšpunktā, iestādēm ir …

Vērtējot, vai pastāv interešu konflikti, kā minēts 82. panta b) apakšpunktā, iestādēm ir jānosaka faktiskie vai iespējamie interešu konflikti saskaņā ar iestādes politiku interešu konfliktu jomā¹⁴ un jānovērtē to būtiskums. Ir jāapsver vismaz šādas situācijas, kas varētu radīt faktiskus vai potenciālus interešu konfliktus:

• a. ekonomiskās intereses (piemēram, akcijas, citas īpašuma tiesības un līdzdalība, turējumi un citas ekonomiskās intereses komercklientos, intelektuālā īpašuma tiesības, aizdevumi, ko iestāde piešķir uzņēmumam, kurš pieder vadības struktūras locekļiem);
• b. personiskas vai profesionālas attiecības ar būtiskas līdzdalības īpašniekiem iestādē;
• c. personiskas vai profesionālas attiecības ar iestādes vai iestāžu darbiniekiem, uz kuriem attiecas prudenciālā konsolidācija (piemēram, ciešas ģimenes attiecības);
• d. cita nodarbinātība un iepriekšējā nodarbinātība pēdējā laikā (piemēram, pēdējos piecos gados);
• e. personiskas vai profesionālas attiecības ar attiecīgajām ārējām ieinteresētajām personām (piemēram, ir saistītas ar materiālu piegādātājiem, konsultāciju uzņēmumiem vai citiem pakalpojumu sniedzējiem);
• f. dalība struktūrā vai tādas struktūras vai vienības īpašumtiesības, kurai ir konfliktējošas intereses;
• g. politiskā ietekme vai politiskās attiecības.

¹⁴ Skatīt EBI Pamatnostādnes par iekšējo pārvaldību saistībā ar personāla interešu konfliktu politiku.

1. Pārskats

1.1 Atsauces

1.2 Identificētās prasības

1.3 Saistītie standarti

2. Identificētās prasības

3. Saistītie standarti

• EBA - Published by the European Banking Authority at https://www.eba.europa.eu/