61. Om det finns väsentliga skillnader mellan den genomsnittliga lönen för manliga och kvinnliga …

Om det finns väsentliga skillnader mellan den genomsnittliga lönen för manliga och kvinnliga anställda eller manliga och kvinnliga medlemmar i ledningsorganet, bör värdepappersföretagen dokumentera huvudskälen och i förekommande fall vidta lämpliga åtgärder, alternativt kunna visa att skillnaden inte beror på att ersättningspolicyn inte är könsneutral.

1. Översikt

1.1 Referenser

1.2 Identifierade krav

1.3 Relaterade standarder

2. Identifierade krav

3. Relaterade standarder

• EBA - Published by the European Banking Authority at https://www.eba.europa.eu/