5.2 Samenstelling van comités

Alle comités worden voorgezeten door een niet-uitvoerend lid van het leidinggevend orgaan dat in staat is een objectief oordeel te vellen.

Onafhankelijke leden¹⁴ van het leidinggevend orgaan in zijn toezichtfunctie zijn actief betrokken bij comités.

¹⁴ Zoals gedefinieerd in paragraaf 9.3 van de gemeenschappelijke ESMA- en EBA-richtsnoeren voor het beoordelen van de geschiktheid van leden van het leidinggevend orgaan en medewerkers met een sleutelfunctie uit hoofde van Richtlijn 2013/36/EU en Richtlijn 2014/65/EU.

Wanneer overeenkomstig Richtlijn (EU) 2019/2034 of nationale wetgeving comités moeten worden ingesteld, geldt als algemeen beginsel dat deze ten minste drie leden hebben en ten minste één onafhankelijk lid, rekening houdend met de criteria van titel I van deze richtsnoeren en de gemeenschappelijke richtsnoeren van ESMA en EBA voor het beoordelen van de geschiktheid van leden van het leidinggevend orgaan en medewerkers met een sleutelfunctie. Wanneer er binnen het leidinggevend orgaan in zijn toezichtfunctie niet voldoende leden zijn om een goede samenstelling van comités als uiteengezet in dit hoofdstuk, te waarborgen, kunnen de taken van het comité worden gedelegeerd aan één lid van het leidinggevend orgaan in zijn toezichtfunctie, die naar behoren wordt ondersteund door medewerkers. Comités kunnen bestaan uit dezelfde groep leden, rekening houdend met de criteria van titel I en het aantal onafhankelijke leden van het leidinggevend orgaan in zijn toezichtfunctie, evenals de specifieke ervaring, kennis en vaardigheden waarover de comités collectief en de afzonderlijke leden daarvan dienen te beschikken. De beargumentering van de samenstelling van comités wordt gedocumenteerd.

Het risicocomité bestaat uit niet-uitvoerende leden van het leidinggevend orgaan in zijn toezichtfunctie van de betrokken beleggingsonderneming. De beloningscommissie wordt samengesteld zoals beschreven in paragraaf 2.3 van de EBA-richtsnoeren inzake degelijk beloningsbeleid¹⁵ .

¹⁵ EBA-richtsnoeren inzake degelijk beloningsbeleid overeenkomstig artikel 34, lid 3, van Richtlijn (EU) 2019/2034.

Het risicocomité wordt waar mogelijk voorgezeten door een onafhankelijk lid. Leden van het risicocomité beschikken, zowel individueel als gezamenlijk, over voldoende kennis, vaardigheden en deskundigheid op het gebied van respectievelijk het selectieproces en geschiktheidsvereisten, en risicobeheer- en -controlepraktijken. De voorzitter van het risicocomité in een beleggingsonderneming is, waar mogelijk, niet tevens de voorzitter van het leidinggevend orgaan of de voorzitter van enig ander comité.