14. Egnethedspolitik i koncernsammenhæng

I henhold til artikel 109, stk. 2 og 3, i direktiv 2013/36/EU bør det konsoliderende CRD-institut sikre, at en koncernpolitik for vurderingen af egnetheden af alle medlemmer af ledelsesorganet og personer med nøglefunktioner konsekvent implementeres og integreres fuldt ud i alle datterselskaber inden for konsolideringsreglernes anvendelsesområde, også dem, der ikke er omfattet af direktiv 2013/36/EU, selv når de er etableret i tredjelande, herunder i offshore finansielle centre.

Denne politik bør tilpasses den specifikke situation for de kreditinstitutter, der er en del af koncernen, og de datterselskaber inden for konsolideringsreglernes anvendelsesområde, som ikke selv er omfattet af direktiv 2013/36/EU. De kompetente organer eller funktioner i det konsoliderende CRD-institut og dets datterselskaber bør samarbejde, og efter behov udveksle oplysninger vedrørende egnethedsvurderingen.

Det konsoliderende CRD-institut bør sikre, at egnethedsvurderingen opfylder alle specifikke krav i den relevante jurisdiktion. Med hensyn til institutter og enheder i en koncern, som er beliggende i mere end én medlemsstat, bør det konsoliderende CRD-institut sikre, at der i koncernpolitikken tages hensyn til forskellene mellem de nationale selskabslove og andre lovkrav.

Det konsoliderende CRD-institut bør sikre, at datterselskaber etableret i tredjelande, som er omfattet af konsolideringen, konsekvent har gennemført koncernpolitikken på en måde, som er i overensstemmelse med kravene i artikel 74, 88 og 91 i direktiv 2013/36/EU, såfremt dette ikke er ulovligt i henhold til tredjelandets lovgivning. Med henblik herpå skal moderselskaber og datterselskaber i EU omfattet af direktiv 2013/36/EU sikre, at de egnethedsstandarder, som anvendes af datterselskaber i et tredjeland, i det mindste opfylder de standarder, der anvendes i Den Europæiske Union.

Egnethedskravene i direktiv 2013/36/EU og disse retningslinjer gælder for CRD-institutter uden hensyntagen til, om de er datterselskaber af et moderinstitut i et tredjeland. Hvis et EU-datterselskab af et moderinstitut i et tredjeland er et konsoliderende CRD-institut, omfatter konsolideringsreglernes anvendelsesområde ikke niveauet for det moderinstitut, der er beliggende i et tredjeland, og andre direkte datterselskaber af dette moderinstitut. Det konsoliderende CRD-institut bør sikre, at koncernpolitikken for moderinstituttet i et tredjeland tages i betragtning i dets egne politikker, for så vidt som denne politik ikke er i strid med kravene i den relevante EU-lovgivning eller national lovgivning, herunder disse retningslinjer.

Ledelsesorganet i datterselskaber, der er omfattet af direktiv 2013/36/EU, bør særskilt vedtage og implementere en egnethedspolitik, som er i overensstemmelse med de politikker, der er fastlagt på konsolideret eller delkonsolideret niveau, på en måde, der er i overensstemmelse med alle specifikke krav i henhold til den nationale lovgivning.