12. A befektetési vállalkozások a 2019/2034/EU irányelv 26. cikkével összhangban kötelesek a teljes …

A befektetési vállalkozások a 2019/2034/EU irányelv 26. cikkével összhangban kötelesek a teljes személyzetre vonatkozó javadalmazási politikát bevezetni és alkalmazni, figyelembe véve az említett irányelv 28–33. cikkében és ezen iránymutatásokban foglalt kritériumokat. A teljes személyzetre vonatkozó javadalmazási politikának nemi szempontból semlegesnek kell lennie, azaz a munkavállalókat nemtől függetlenül az egyenlő munkáért vagy az egyenlő értékű munkáért egyenlő díjazásban kell részesíteni, összhangban a 2019/2034/EU irányelv 3. cikke (1) bekezdésének 12. pontjával és az EUMSZ 157. cikkével. A béremelések és a sza kmai előmenetel tekintetében is nemi szempontból semleges megközelítést kell alkalmazni.

1. Áttekintés

1.1 Hivatkozások

• 26. cikk Belső irányítás
• Article 3 1.

1.2 Azonosított követelmények

1.3 Kapcsolódó szabványok

2. Azonosított követelmények

3. Kapcsolódó szabványok

• EBA - Published by the European Banking Authority at https://www.eba.europa.eu/