45. Ieguldījumu brokeru sabiedrībām ar 250 vai vairāk darbiniekiem ir jāaprēķina vīriešu un …

Ieguldījumu brokeru sabiedrībām ar 250 vai vairāk darbiniekiem ir jāaprēķina vīriešu un sieviešu darba samaksas atšķirība katrai kopējā atalgojuma kvartilei un visam atalgojumam kopā. Ieguldījumu brokeru sabiedrībām ar mazāk nekā 250 darbiniekiem jāuzrāda tikai dati par vīriešu un sieviešu darba samaksas atšķirībām, pamatojoties uz visu darbinieku kopējiem datiem. Ieguldījumu brokeru sabiedrībām ar 250 vai vairāk identificētajiem darbiniekiem par katru kvartili jāaprēķina vīriešu un sieviešu darba samaksas atšķirības, izmantojot datus par viņu kopējo atalgojumu un par atalgojuma kopsummu. Ieguldījumu brokeru sabiedrībām ar mazāk nekā 250 identificētajiem darbiniekiem jāuzrāda tikai dati par vīriešu un sieviešu darba samaksas atšķirībām, pamatojoties uz identificēto darbinieku kopējiem datiem.

1. Pārskats

1.1 Atsauces

1.2 Identificētās prasības

1.3 Saistītie standarti

2. Identificētās prasības

3. Saistītie standarti

• EBA - Published by the European Banking Authority at https://www.eba.europa.eu/