102. În conformitate cu articolul 91 alineatul (10) din Directiva 2013/36/UE, toate instituțiile …

În conformitate cu articolul 91 alineatul (10) din Directiva 2013/36/UE, toate instituțiile trebuie să aibă și să pună în aplicare o politică de promovare a diversității în cadrul organului de conducere pentru a promova formarea unei baze diversificate de membri. Aceasta trebuie să aibă ca obiectiv utilizarea unei serii ample de calități și competențe la recrutarea membrilor organului de conducere pentru a obține o varietate de opinii și de experiențe și pentru a facilita exprimarea unor opinii independente și derularea unui proces de decizie solid în cadrul organului de conducere. Instituțiile trebuie să urmărească reprezentarea corespunzătoare a tuturor genurilor în cadrul organului de conducere și să asigure respectarea principiului de oportunități egale la selectarea membrilor organului de conducere. Desemnarea unor reprezentanți ai angajaților, în cazurile în care acest lucru este prevăzut în dreptul intern, doar din categoria genului subreprezentat, nu este suficientă pentru a asigura un echilibru de gen adecvat în cadrul organului de conducere .

1. Prezentare generală

1.1 Referințe

1.2 Cerințe identificate

1.3 Standarde asociate

2. Cerințe identificate

3. Standarde asociate

• EBA - Published by the European Banking Authority at https://www.eba.europa.eu/