12. V skladu s členom 26 Direktive (EU) 2019/2034 morajo investicijska podjetja vzpostaviti …

V skladu s členom 26 Direktive (EU) 2019/2034 morajo investicijska podjetja vzpostaviti politiko prejemkov za vse zaposlene, pri čemer upoštevajo merila iz členov 28 do 33 navedene direktive in teh smernic. Politika prejemkov za vse zaposlene bi morala biti nevtralna glede na spol, kar pomeni, da bi morali zaposleni ne glede na spol prejemati enako plačilo za enako delo ali delo enake vrednosti v skladu s točko 12 člena 3(1) Direktive (EU) 2019/2034 in členom 157 PDEU. Pristop, nevtralen glede na spol, bi se moral uporabljati tudi pri povišanju plač in kariernem napredovanju.

1. Pregled

1.1 Sklici

• Člen 26 Notranje upravljanje
• Člen 3 1.

1.2 Ugotovljene zahteve

1.3 Povezani standardi

2. Ugotovljene zahteve

3. Povezani standardi

• EBA -

  EN: Guidelines and other publications of the European Banking Authority (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Reproduction is authorised provided the source is acknowledged (EBA legal notice). Divided into sections and converted into the GRCA format, the wording unchanged. Only the versions published by the EBA are authoritative.

  DE: Leitlinien und weitere Veröffentlichungen der Europäischen Bankenaufsichtsbehörde (EBA), https://www.eba.europa.eu/. © European Banking Authority. Wiedergabe mit Quellenangabe gestattet (Rechtlicher Hinweis der EBA). In Abschnitte aufgeteilt und in das GRCA-Format umgewandelt, der Wortlaut unverändert. Maßgeblich sind allein die von der EBA veröffentlichten Fassungen.