+4.8. Главен оперативен протокол

4.8. Главен оперативен протокол

138. Предприятието майка от Съюза и субектите за преструктуриране от група за преструктуриране, за която се прилагат член 92а или 92б от Регламент (ЕС) № 575/2013 или чиито общи активи на ниво група за преструктуриране надхвърлят 100 млрд. евро, и субекти, за които не се прилагат член 92а от Регламент (ЕС) № 575/2013 и които са част от група за преструктуриране, чиито общи активи са по - ниски от 100 млрд. евро, но за които органът за преструктуриране е преценил, че е разумно вероятно да представляват системен риск в случай на фалит в съответствие с член 45в, параграф 6 от Директива 2014/59/ЕС, следва да разработят главен оперативен протокол. 139. Главният оперативен протокол следва да се изисква от институции, различни от посочените в точка 138, когато органът за преструктуриране прецени, че това е оправдано от сложността на организацията и произтичащата от това необходимост от висока степен на координация на възможността за преструктуриране .

140. Главният оперативен протокол трябва да11 :

  • а. определя ключовите роли и отговорности на висшето ръководство при подготовката и по време на преструктурирането;
  • б. определя въпроса и сроковете, в които ръководството следва да взема решения в хода на подготовката за преструктуриране и в хода на преструктурирането;
  • в. определя предпоставките за активирането на подоперативни протоколи (протокол за споделяне на загуби, протокол за прехвърляне, планове за действие при извънредни ситуации за достъп до ИФП, комуникация);
  • г. посочва източника, сроковете и формата на източниците на информация, които ще подкрепят тези решения на съвета;
  • д. демонстрира как различните елементи на изпълнението на стратегията за преструктуриране си взаимодействат помежду си, и по - специално следното:
i.обезценяване и преобразуване (протокол за споделяне на загуби);
ii.протокол за прехвърляне (когато е приложимо);
iii.оценка;
iv.финансиране и ликвидност в режим на преструктуриране (включително наблюдение на обезпеченията/финансиране при стратегия за преструктуриране);
v.достъп до ИФП (включително планове за действие при извънредни ситуации);
vi.оперативна непрекъснатост (включително каталог на услугите);
vii.план за оздравяване на дейността.
141. Институциитеследва да актуализират своите главни оперативни протоколи най -

малко веднъж годишно или след промяна в своята правна или организационна структура, или промяна в своите оперативни или финансови условия, която би могла да окаже съществено въздействие върху или да наложи промяна в основната документация. Резултатът от годишния преглед следва да бъде съобщен на органите за преструктуриране без неоправдано забавяне.

142. След приложение 3 от насоките относно възможността за преструктуриране се добавят приложения 4 и 5, както следва:


11 В приложение 5 е представено описание на архитектурата на главния оперативен протокол на високо ниво.

1. Преглед

,
Наименование Регулация

1.1 Препратки

1.2 Идентифицирани изисквания

1.3 Свързани стандарти

2. Идентифицирани изисквания

Изисквания
Източник Изискване

3. Свързани стандарти

Стандарти
Източник Изискване
  • EBA - Published by the European Banking Authority at https://www.eba.europa.eu/