udbydere af kryptoaktivtjenester og udstedere af aktivbaserede tokens

Hvor det er relevant, bør udstederen af aktivbaserede tokens eller udbyderen af kryptoaktivtjenester ved vurderingen af den samlede passende viden, kompetence og erfaring vurdere sammensætningen af ledelsesorganet i dets ledelses- og, hvor det er relevant, tilsynsfunktioner separat.

Vurderingen af den passende kollektive viden, kompetence og erfaring bør omfatte en sammenligning mellem ledelsesorganets passende viden, kompetence og erfaring, der kræves for at udføre alle forretningsaktiviteterne, herunder organisatoriske aspekter og underliggende processer, og ledelsesorganets faktiske kollektive viden og erfaring.

Ved vurderingen af ledelsesorganets passende kollektive viden, kompetence og erfaring bør udstederen af aktivbaserede tokens eller udbyderen af kryptoaktivtjenester først vurdere alle de individuelle medlemmer, kortlægge resultaterne i forhold til forretningsaktiviteterne og fastslå, at ledelsesorganet for alle sådanne aktiviteter har den passende kollektive viden, kompetence og erfaring til at sikre, at ledelsesorganet fungerer effektivt.

Sammensætningen af ledelsesorganet bør sikre, at de kollektive beslutningsprocesser omfatter passende drøftelse, udfordring og tilsyn. Til det formål bør der være et tilstrækkeligt antal medlemmer med viden inden for hvert område, så de kan drøfte de beslutninger, der skal træffes.

Udstederen af aktivbaserede tokens eller udbyderen af kryptoaktivtjenester bør foretage en vurdering af ledelsesorganets kollektive egnethed til at udføre sine opgaver i henhold til MiCA og dokumentere resultaterne ved hjælp af en af følgende:

• a. på grundlag af skabelonen for egnethedsmatrix i bilag I, som kan tilpasses under hensyntagen til kriterierne beskrevet i del I, eller
• b. deres egen passende metode, som opfylder de kriterier, der er fastsat i disse retningslinjer.