6. Papildu norādījumi attiecībā uz datiem par vīriešu un sieviešu darba samaksas atšķirībām IV pielikumā

Iestādēm III pielikumā jānorāda, vai tās ir tiesīgas piemērot atkāpes saskaņā ar Direktīvas 2013/36/ES 94. panta 3. punktu attiecībā uz prasību izmaksāt daļu no mainīgā atalgojuma instrumentos un saskaņā ar atlikšanas kārtību, un jāiesniedz pieprasītā informācija par identificētajiem darbiniekiem, kuriem piemēro atkāpes. Iesniedzot konsolidētos datus, uzrādāmajam identificēto darbinieku skaitam un atalgojumam, kas jāuzrāda, jāveido visu identificēto darbinieku un atalgojuma summa vis os uzņēmumos, kas izmanto atkāpes, no tiem uzņēmumiem, uz kuriem attiecas prudenciālā konsolidācija un atalgojuma prasības saskaņā ar minēto direktīvu.

Atkāpes saskaņā ar Direktīvas 2013/36/ES 94. panta 3. punktu jāuzskata par piemērotām, ja iestāde, uz kuru attiecas atkāpe, nolemj nepiemērot minimālās prasības attiecībā uz daļu, k as jāatliek vai jāizmaksā instrumentos saskaņā ar minētās direktīvas 94. panta 1. punktu (piemēram, atkāpi joprojām piemēro, ja 30 % no izpilddirektora mainīgā atalgojuma tiek atlikti vai ja tie tiek atlikti tikai uz trim gadiem, jo nav izpildītas minimālās prasības 40 % atlikšanai uz vismaz četriem gadiem).