124. Direktiivi (EU) 2019/2034 kohaselt on töötasu kas põhitasu või muutuvtasu; kolmandat töötasu …

Direktiivi (EU) 2019/2034 kohaselt on töötasu kas põhitasu või muutuvtasu; kolmandat töötasu kategooriat ei ole. Piiramata direktiivi (EL) 2019/2034 artikli 32 lõigete 4–7 kohaste erandite riiklikku rakendamist, kohaldatakse olukorras, kus töötasu on muutuv ja seda makstakse kindlaksmääratud töötajatele, kõiki direktiivi (EL) 2019/2034 artikli 32 nõudeid lisaks direktiivi artikli 26 ja artikli 30 üldnõuetele. Sel eesmärgil peaksid investeerimisühingud jaotama kooskõlas käesolevate suunistega töötasu komponendid kas põhi- või muutuvtasu hulka ning nende tasustamispoliitikas tuleks sätestada selged, objektiivsed, eelnevalt kindlaksmääratud ja läbipaistvad kriteeriumid kõigi töötasu komponentide määramiseks kas põhi- või muutuvtasu kategooriasse kooskõlas käesolevate suunistega. EBA Public

1. Ülevaade

1.1 Viited

• Artikkel 32 Muutuvtasu

1.2 Tuvastatud nõuded

1.3 Seotud standardid

2. Tuvastatud nõuded

3. Seotud standardid

• EBA - Published by the European Banking Authority at https://www.eba.europa.eu/