9.3.1 Ħlas ta’ terminazzjoni

162.Il-politiki ta’ remunerazzjoni tal- istituzzjonijiet għandhom jispeċifikaw l - użu possibbli ta’ ħlasijiet ta’ terminazzjoni, inkluż l -ammont massimu jew il- kriterji għall -istabbiliment ta’ ammonti bħal dawn li jistgħu jingħataw bħala ħlasijiet ta’ terminazzjoni lill -persunal identifikat.

163.L- istituzzjonijiet għandu jkollhom qafas li fih il - ħlas ta’ terminazzjoni jiġi stabbilit u approvat fil - kuntest ta’ terminazzjoni bikrija ta’ kuntratt mill- istituzzjoni, inklużi allokazzjoni ċara tar - responsabbiltajiet u setgħat tat - teħid ta’ deċiżjonijiet u l - involviment proċedurali tal -funzjonijiet ta’ kontroll.

164.Il- ħlasijiet ta’ terminazzjoni m’għandhomx jipprovdu għal kumpens sproporzjonat, iżda għal kumpens xieraq tal -membru tal- persunal f’każijiet ta’ terminazzjoni bikrija tal -kuntratt. Skont l-Artikolu 94(1)(h) tad -Direttiva 2013/36/UE, il- ħlasijiet ta’ terminazzjoni jridu jirriflettu l - prestazzjoni miksuba tul iż - żmien u m’għandhomx jippremjaw nuqqasijiet jew imġiba ħażina.

165.Il- ħlas ta’ terminazzjoni m’għandux jingħata meta jkun hemm nuqqas ovvju li jippermetti l - kanċellazzjoni immedjata tal -kuntratt jew is-sensja tal-persunal.

166.Il- ħlas ta’ terminazzjoni m’għandux jingħata meta membru tal - persunal jirreżenja minn jeddu sabiex jieħu kariga f’entità ġuridika differenti, sakemm ma jkunx meħtieġ ħlas ta’ terminazzjoni mil- liġi nazzjonali dwar ix - xogħol.

167.Il- ħlasijiet ta’ terminazzjoni jinkludu ħlasijiet addizzjonali li jiżdiedu mar -remunerazzjoni regolari fis- sitwazzjonijiet speċifiċi li ġejjin:

• a. remunerazzjoni tas- sensja għat -telfa tal- pożizzjoni fil - każ ta’ terminazzjoni bikrija tal - kuntratt mill-istituzzjoni jew is- sussidjarji tagħha;
• b. remunerazzjoni mogħtija għal perjodu ta’ żmien limitat li jiġi miftiehem biex jiġi introdott perjodu ta’ rtirar wara t-terminazzjoni tal- kuntratt u huwa soġġett għal klawżola ta’ nonkompetizzjoni;
• c. l-istituzzjoni ttemm il-kuntratti tal- persunal minħabba nuqqas tal - istituzzjoni jew miżuri ta’ intervent bikri;
• d. l-istituzzjoni trid ittemm il- kuntratt wara tnaqqis materjali tal -attivitajiet tal-istituzzjoni li fihom kien attiv il -membru tal-persunal jew meta l- oqsma tan - negozju jinxtraw minn istituzzjonijiet oħrajn mingħajr il -possibbiltà li l- persunal jibqa’ impjegat fl -istituzzjoni akkwirenti;
• e. l-istituzzjoni u membru tal- persunal jaqblu dwar saldu f’każ ta’ tilwim industrijali attwali li nkella seta’ jwassal b’mod realistiku għal azzjoni quddiem qorti.

168.Meta l- istituzzjonijiet jagħtu ħlas ta’terminazzjoni, l - istituzzjonijiet għandhom ikunu kapaċ i juru lill-awtorità kompetenti r- raġunijiet għall - ħlas ta’ terminazzjoni, l -adegwatezza tal-ammont mogħti u l - kriterji użati sabiex jiddeterminaw l - ammont, inkluż li huwa marbut mal -prestazzjoni miksuba tul iż - żmien u li ma jippremjax nuqqasijiet jew imġiba ħazina.

169.Meta tiddetermina l- ammont ta’ ħlas ta’ terminazzjoni li sejjer jingħata, l - istituzzjoni għandha tqis il - prestazzjoni miksuba tul iż - żmien u tivvaluta fejn rilevanti s -severità ta’ kwalunkwe nuqqas. Il - nuqqasijiet identifikati għandhom jiġu klassifikati bejn nuqqasijiet tal -istituzzjoni u nuqqasijiet tal - persunal identifikat kif ġej:

• a. in- nuqqasijiet tal - istituzzjoni għandhom jitqiesu meta jkun stabbilit l -ammont totali tal-ħlas ta’ terminazzjoni għall - persunal, filwaqt li titqies il - bażi kapitali tal- istituzzjoni; ħlas ta’ terminazzjoni bħal dan m’għandux ikunu ogħla mit - tnaqqis tal -kostijiet miksub bit-terminazzjoni bikrija tal-kuntratti;
• b. in- nuqqasijiet ta’ persunal identifikat għandhom iwasslu għal aġġustament ’l isfel tal - ammont ta’ ħlas ta’ terminazzjoni li nkella kien jingħata biss meta l - prestazzjoni tul iż - żmien tiġi meqjusa fl -istima tal- ħlas ta’ terminazzjoni, inkluża l - possibbiltà għal tnaqqis tal- ammont għal żero.

170.In- nuqqasijiet tal -istituzzjonijiet jinkludu s- sitwazzjonijiet li ġejjin:

• a. meta l-istituzzjoni tibbenifika minn intervent tal- gvern jew hija soġġetta għal intervent bikri jew għal miżuri ta’ riżoluzzjoni skont id -Direttiva 2014/59/UE³² ;
• b. meta jiġi rreġistrat l - ftuħ ta’ proċedimenti ta’ insolvenza normali tal -istituzzjoni, kif definit fl-Artikolu 2(1)(47) tad-Direttiva 2014/59/UE;
• c. meta t- telf sinifikanti jwassal għas -sitwazzjoni fejn l- istituzzjoni m’għadx għandha bażi kapitali soda u, minħabba f’hekk, tinbiegħ il - linja ta’ azzjoni jew titnaqqas l -attività tan-negozju.

171.In- nuqqasijiet ta’ persunal identifikat għandhom jiġu vvalutati fuq bażi ta’ każ b’każ u jinkludu s- sitwazzjonijiet li ġejjin:

• a. meta membru tal- korp maniġerjali ma jibqax meqjus li qed jilħaq l - istandards xierqa ta’ idoneità u ta’ proprjetà;
• b. meta l-membru tal- persunal identifikat ħa sehem f’imġiba jew huwa responsabbli għal imġiba li rriżultat f’telf sinifikanti għall -istituzzjoni, kif definit fil-politika ta’ remunerazzjoni tal-istituzzjoni;
• c. meta membru tal- persunal identifikat jaġixxi kontra r -regoli, il-valuri jew il- proċeduri interni b’intenzjoni jew b’negliġenza gravi.

172.Il- ħlasijiet ta’ terminazzjoni għandhom jitqiesu bħala remunerazzjoni varjabbli u bħala prinċipju ġenerali għaldaqstant, jekk jingħataw lil persunal identifikat, japplikaw ir - rekwiżiti kollha skont l-Artikolu 94 tad-Direttiva 2013/36/UE. Madanakollu, fiċ - ċirkostanzi li ġejjin, il - ħlasijiet ta’ terminazzjoni m’għandhomx jitqiesu għall -finijiet tal-kalkolu ta’ dak il- proporzjon u għall - applikazzjoni tad-differiment u tal- ħlas fi strumenti:

• a. ħ lasijiet ta’ terminazzjoni mandatorji skont il- liġi nazzjonali tax - xogħol jew mandatorja wara deċiżjoni tal - qorti;
• b. ħlasijiet ta’ terminazzjoni skont (i) u (ii) meta l -istituzzjoni tista’ turi r- raġunijiet u l - adegwatezza tal-ammont tal- ħlas ta’ terminazzjoni:
• (i) ħlasijiet ta’ terminazzjoni kkalkolati permezz ta’ formula ġenerika predefinita xierqa (eż. gardening leave) stabbilita fil -politika ta’ remunerazzjoni fil- każijiet imsemmijin fil-paragrafu 167;
• (ii) ħlasijiet ta’ terminazzjoni li jikkorrispondu għall -ammont addizzjonali dovut fl-applikazzjoni ta’ klawżola ta’ nonkompetizzjoni fil - kuntratt u mħallsin f’perjodi futuri sal-ammont tar- remunerazzjoni fissa li kieku kienu jitħallsu għall -perjodu ta’ nonkompetizzjoni, li kieku l- persunal kien għadu impjegat;
• c. ħlasi jiet ta’ terminazzjoni skont il-paragrafu 167, li ma jissodisfawx il -kundizzjoni fil-punt (i) tal-paragrafu 172(b), meta l-istituzzjoni tkun uriet lill-awtorità kompetenti r-raġunijiet u l -adegwatezza tal-ammont tal- ħlas ta’ terminazzjoni.

173. Meta jiġi kkalko lat l- ammont li ma jitqiesx fil -kalkolu tal-proporzjon bejn il-komponenti varjabbli jew fissi tar-remunerazzjoni, il-fatt li fil- kuntratt hemm inkluża klawżola ta’ nonkompetizzjoni ma jfissirx neċessarjament li l - ammont sħiħ li tħallas għat -terminazzjoni bikrija tal- kuntratt tħallas biex jikkumpensa lill - persunal identifikat talli ħa l - impenn mhux talli ma kkompetiex għal ċertu perjodu ta’ żmien. Dawk l -ammonti tas- saldu speċifikament identifikati fil- kuntratt bħala kumpens għall - klawżola ta’ nonkompetizzjo ni biss jikkonformaw mal-paragrafu 172. Meta l- leġiżlazzjoni nazzjonali tillimita t -tul tal- klawżoli ta’ nonkompetizzjoni, kwalunkwe ħlas li jsir lil hinn minn dawk il - limiti ta’ żmien ma jistax jitqies bħala “saldu li sar għal klawżola ta’ nonkompetizzjoni” u għaldaqstant ma jistax jiġi eskluż mill - proporzjon ta’ varjabbli għal fiss.

174. Meta jiġi kkalkolat il -proporzjon bejn il-komponenti tar-remunerazzjoni totali varjabbli jew fissi, l-ammonti tal- ħlas ta’ terminazzjoni li ġejjin għandhom jitqiesu bħala remunerazzjoni varjabbli għall -fini tal-kalkolu ta’ dak il- proporzjon għall - aħħar perjodu tal - prestazzjoni:

• a. is- somma ta’ kwalunkwe ammont ogħla mir - remunerazzjoni fissa għall -perjodi futuri skont il-punt (b)(ii) tal-paragrafu 172;
• b. kwalunkwe ħlas ta’ terminazzjoni ieħor mhux elenkat fil -paragrafu 172.

³² Id-Direttiva 2014/59/UE tal-Parlament Ewropew u tal-Kunsill tal-15 ta’ Mejju 2014 li tistabbilixxi qafas għall -irkupru u r- riżoluzzjoni ta’ istituzzjonijiet ta’ kreditu u ditti ta’ investiment u li temenda d -Direttiva tal-Kunsill 82/891/KEE, u d-Direttivi 2001/24/KE, 2002/47/KE, 2004/25/KE, 2005/56/KE, 2007/36/KE, 2011/35/UE, 2012/30/UE u 2013/36/UE, u r-Regolamenti (UE) Nru 1093/2010 u (UE) Nru 648/2012 tal-Parlament Ewropew u tal- Kunsill (ĠU L 173, 12.6.2014, p. 190).

1. Ħarsa ġenerali

1.1 Referenzi

1.2 Rekwiżiti identifikati

1.3 Standards relatati

2. Rekwiżiti identifikati

3. Standards relatati

• EBA - Published by the European Banking Authority at https://www.eba.europa.eu/